2021年初始，浦东新区按照既定计划及早启动应届毕业生就业服务硬核行动、“家门口”提质增能行动两大年度行动，与全区36个街镇自上而下紧密联动、密切协作，全面推进浦东新区就业服务工作。
牛劲十足，全程冲刺长期失业青年实事项目
截至11月底，浦东新区共完成长期失业青年就业1914人，完成市下达目标1240的154.35%，提前超额完成年度优秀目标任务。
浦东新区以“家门口”提质增能行动为指引，开展浦东新区“家门口”青年就业能力训练中心项目。今年已完成17个班的开设，培训425名学员，将“融入式学习”“体验式培训”“助力式服务”相结合，通过首席理论课程指导、培训学校技能体验课程、企业参观活动，辅以小型面试会，帮助失业青年找到职业定位与职业目标，实现成功就业。
牛刀小试，创建“E立方”职业指导工作室
为建立浦东新区职业指导标准化体系，以探索、赋能、就业为目标，成立“E立方”职业指导工作室，汇聚新区9个分中心首席指导师、职业指导员、36个街镇社区启航导师以及就业服务专家力量，组建“百人”师资团队，全面铺开职业指导工作，进校园、进街镇、进村居开展主题活动咨询、一对一咨询、微讲座、主题沙龙等活动。同时，对职业指导队伍进行赋能，促进“家门口”就业服务提质增能。截至11月底，共开展97场职业指导活动，服务462人次；社区启航导师开展“结对子”服务108人。
牛转新机，聚焦应届毕业生就业服务硬核行动
跨前服务，精准排摸。自年初起经过三轮排摸，锁定有就业意愿及就业服务需求的新区户籍高校毕业生2682人。三季度进行企业需求排摸，提前部署2022届应届生就业服务工作，通过线上问卷排摸的方式开展企业招募，落实上海中医药大学、上海海关学院、上海电机学院等招聘会计划。
融合服务，“家门口”与“进校园”齐招聘。结合新区6大硬核产业，举办各类线上线下校园招聘会、离校未就业毕业生招聘会共16场，“家门口”招聘会80场，惠及高校毕业生1.2万人次。
叠加服务，“E立方”职业指导全覆盖。强化职业指导和就业引导，对8月底排摸出的707名未就业有就业服务需求的应届生，在“1+1+3”服务（1次政策咨询、1次职业指导、3次岗位推荐）基础上叠加一对一指导服务，做到指导服务全覆盖。
牛年将尽，虎年将至，2022年，浦东新区将瞄准新方位，实现“家门口”就业服务体系两个转变，一是服务范围从新区户籍人员转变为新区常住人口，二是服务对象从个人转变为企业和个人并举。同时，根据11月新区就业工作领导小组（扩大）会议精神，部署落实“就？在浦东”服务企业用工专项行动，多维度促使稳就业工作如“虎”添翼，为浦东新区争当排头兵、打造引领区保驾护航。（浦东新区人力资源和社会保障局）
