职位描述
基本要求：
- 所属部门：
- 汇报对象：
- 薪资构成：基本薪资
岗位职责：
一、 岗位职责：
1. 制定和实施组织内部的沟通策略与计划；
2. 在贯彻公司理念与宗旨的前提下，通过组织活动加强和发展公司文化；
3. 建立畅通、有效的内部沟通渠道，提高组织内部成员获得信息的便利性；
4. 设计并执行内部沟通活动，管理从内容开发到活动实施的全过程；
5. 管理并持续优化内部沟通渠道，以提高沟通的有效性和便利性。
任职要求：
二、 岗位要求：
1. 文学、商科或相关专业（英语、传媒或新闻等），硕士学历优先；
2. 熟练使用Office办公软件。熟练使用PR、CAD等视频编辑、平面设计类软件可优先；
3. 有多文化、跨国公司的工作经历。具有6年及以上大型公司内部沟通管理经验者优先；
4. 有组织沟通、活动策划和内容开发等沟通职能的工作经验，具备内部公关活动相关的新媒体技术工作经验和专业知识；
5. 具备与管理机构合作和预算管理的工作经验；
6. 具备优秀的中英文书写能力；
7. 具备良好的人际沟通能力，了解内部利益相关者管理。
